Phổ biến giáo dục Pháp luậtGiải đáp pháp luật Tiền làm thêm giờ đối với người lao động hưởng lương theo sản phẩm được tính như thế nào? Thứ ba, 29/12/2020 10:35 Khoản 2 Điều 55 Nghị định 145/2020/NĐ-CP quy định đối với người lao động hưởng lương theo sản phẩm, được trả lương làm thêm giờ khi làm việc ngoài thời giờ làm việc bình thường để làm thêm số lượng, khối lượng sản phẩm ngoài số lượng, khối lượng sản phẩm theo định mức lao động theo thỏa thuận với người sử dụng lao động và được tính theo công thức sau: Tiền lương làm thêm giờ = Đơn giá tiền lương sản phẩm của ngày làm việc bình thường x Mức ít nhất 150% hoặc 200% hoặc 300% x Số sản phẩm làm thêm Trong đó: Mức ít nhất bằng 150% so với đơn giá tiền lương sản phẩm của ngày làm việc bình thường (áp dụng đối với sản phẩm làm thêm vào ngày thường); mức ít nhất bằng 200% so với đơn giá tiền lương sản phẩm của ngày làm việc bình thường (áp dụng đối với sản phẩm làm thêm vào ngày nghỉ hằng tuần); mức ít nhất bằng 300% so với đơn giá tiền lương sản phẩm của ngày làm việc bình thường (áp dụng đối với sản phẩm làm thêm vào ngày nghỉ lễ, tết, ngày nghỉ có hưởng lương)./. Phòng Tổng hợp - Pháp chếThường trực Hội đồng phối hợp phổ biến, giáo dục pháp luật TTXVN
Tin cùng chuyên mục Tiền làm thêm giờ đối với người lao động hưởng lương theo thời gian được tính như thế nào?29/12/2020 10:35 Người lao động làm việc chưa đủ 12 tháng theo quy định được tính số ngày nghỉ hằng năm như thế nào?29/12/2020 10:35 Những thời giờ nghỉ nào được tính vào thời giờ làm việc được hưởng lương?29/12/2020 10:35 Đối với lao động nữ, tuổi nghỉ hưu trong điều kiện lao động bình thường được quy định như thế nào kể từ ngày 01/01/2021?21/12/2020 14:49 Kể từ 01/01/2021, tuổi nghỉ hưu đối với lao động nam trong điều kiện lao động bình thường được quy định như thế nào?21/12/2020 14:49 Thời điểm hưởng chế độ hưu trí bắt đầu từ ngày nào?21/12/2020 14:48