Phổ biến giáo dục Pháp luậtGiải đáp pháp luật

Nguyên tắc bồi thường tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp?

Tai nạn lao động xảy ra lần nào thực hiện bồi thường lần đó, không cộng dồn các vụ tai nạn đã xảy ra từ các lần trước đó. Việc bồi thường đối với người lao động bị bệnh nghề nghiệp được thực hiện theo quy định sau: Lần thứ nhất căn cứ vào mức (%) suy giảm khả năng lao động (tỷ lệ tổn thương cơ thể) trong lần khám đầu; từ lần thứ hai trở đi căn cứ vào mức (%) suy giảm khả năng lao động tăng lên để bồi thường phần chênh lệch mức (%) suy giảm khả năng lao động so với kết quả giám định lần trước liền kề. Điều này được quy định tại Khoản 2 Điều 3 Quyết định số 28/2021/TT-BLĐTBXH của Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội ban hành ngày 28/12/2021.
Phòng Tổng hợp - Pháp chế
Thường trực Hội đồng phối hợp phổ biến, giáo dục pháp luật TTXVN

Tin cùng chuyên mục

  • TTXVN
  • VietnamPlus
  • Báo tin tức
  • bnews.vn
  • Báo Việt Nam News
  • www.lecourrier.vn
  • Báo ảnh Việt Nam
  • Logo Vietnamlawmagazine
  • Trung tâm Nội dung số và truyền thông
  • Báo thể thao văn hóa
  • bizhub.vn
  • dantocmiennui.vn
  • sachthongtan.vn

© THÔNG TẤN XÃ VIỆT NAM
Địa chỉ: Số 05 Lý Thường Kiệt, Hoàn Kiếm, Hà Nội
Trợ giúp kỹ thuật: Trung tâm Kỹ thuật Thông tấn
Điện thoại: (+84 24) 39330202 - Email: trungtamkythuat@vnanet.vn