Phổ biến giáo dục Pháp luậtGiải đáp pháp luật Tiền lương trực ca đêm của người lao động được tính như thế nào? Thứ hai, 05/12/2022 14:19 Theo khoản 2, 3 Điều 98 Bộ luật Lao động năm 2019 quy định người lao động làm việc vào ban đêm thì được trả thêm ít nhất bằng 30% tiền lương tính theo đơn giá tiền lương hoặc tiền lương thực trả theo công việc của ngày làm việc bình thường. Người lao động làm thêm giờ vào ban đêm thì ngoài việc trả lương theo quy định còn được trả thêm 20% tiền lương tính theo đơn giá tiền lương hoặc tiền lương theo công việc làm vào ban ngày của ngày làm việc bình thường hoặc của ngày nghỉ hằng tuần hoặc của ngày nghỉ lễ, tết. Phòng Tổng hợp - Pháp chếThường trực Hội đồng phối hợp phổ biến, giáo dục pháp luật TTXVN
Tin cùng chuyên mục Những trường hợp nào được miễn trực ca đêm?05/12/2022 14:19 Luật pháp quy định giờ làm việc ca đêm được xác định như thế nào?05/12/2022 14:19 Đơn vị sắp xếp ca trực đêm, người lao động có được từ chối không?05/12/2022 14:18 Pháp luật quy định như thế nào đối với hành vi lợi dụng việc đi học tập, giảng dạy, nghiên cứu khoa học và trao đổi học thuật để thực hiện mục đích đi lao động hoặc ở lại nước ngoài trái pháp luật?29/11/2022 15:43 Cơ sở giáo dục nghề nghiệp bị đình chỉ hoạt động tuyển sinh từ 3 đến 6 tháng trong trường hợp nào?29/11/2022 15:37 Hành vi không công bố ngưỡng đầu vào đối với ngành, nghề đào tạo trình độ cao đẳng bị xử phạt như thế nào?29/11/2022 15:37